2015年05月10日
マタハラは違法です!
こんにちは!
妊婦さんから産後のママさん。赤ちゃんに幸せを届けたい!
ファミールリンク 助産師のめっこです。
ただいま募集中のイベントは、こちら!
お腹の赤ちゃんと楽しもう! またにてぃピクニック
5月25日(月)10:30~13:00
詳しくはhttps://familelink.wikiplus.net/class_picnic.html
トコちゃんベルト試着説明会
5月29日(金)10:30~12:00
詳しくはhttp://familelink.co.jp/class_Cdd0ur-S.html
子育てが楽しくなる!片付けセミナー
5月18日(月) 10:00~12:00
詳しくはhttp://familelink.co.jp/class_1HHWCNkq.html
今日はちょっとかため。
新聞記事から思ったことです。
マタハラ=マタニティハラスメント
について書いてありました。

気になったところとしては…。
1年で3000件以上の相談があって。
それも氷山の一角だということ。
妊婦さんの5人に一人がマタハラにあっていて。
相手の半数が男性。
女性の上司も22%に上っている。ということ。
働く女性が増えているから。
被害にあう人も増えている。と思いたいけど、
それだけじゃないな~。という数字ですね。
私は病院勤務だったので。
当然ながら女性の上司ばかりでした。
そして、女性上司のするマタハラも見てきました。
大きな病院で出世していく女性上司をみていると。
結婚していないかた。お子さんがいない方。
お子さんがいても、親が見てくれる方。
が多かった気がします。
もちろんお子さんを育てながら出世していく方もいましたが。
そういう方は…。
自分が頑張って認められたからなのか?
相手も「頑張ればできる」というオーラがでてる。
気がしていました
でも。妊娠した体って。
今までの自分とは違う体になった感じなのです。
私の今回の妊娠もそんな感じ。
とにかくだるくて、疲れやすい。
シャキシャキ動けない。
すぐに物忘れをする…。
元からそうじゃない?と言わないで~。
いつも以上にそんな感じなのです。
最近の口癖。
「生きているだけで精いっぱい」なのです。
頑張ればできるかもしれないけれど。
なかなか頑張れない。
頑張りすぎたら。
赤ちゃんが大変にならないかな?
心配になる人も多いはずです。
第1子の出産を機に約6割が退職。とあります。
これもわかる気がします。
戻りにくい環境や。
単純に戻れない。というのもあります。
私も。
妊娠前はセミナーの講師をしていました。
でも、妊娠中期にはやめました。
受講生に集まっていただいても。
自分がその日。講師をできない事態になったら。
と考えると、続けることはできませんでした。
それは、出産後も同じです。
していた職種によっては戻れないのですね。
記事には。
女性のキャリアが途切れることは社会にとって大きな損失。
マタハラの放置が、女性が活躍できる機会を奪うことは間違いない。
とあります。
私。働く中で。とても尊敬できる女性をたくさんみてきました。
でも、最近。
お山で一緒に子供と遊ぶママでも。
尊敬できるママさんが本当に多い!
今年里山のかやねずみさんのスタッフになった
Yくんのママ、なっちさん。
本当に素敵な女性です。
ご自分が子育てで悩まれていることも。
素直に先輩ママさんに相談されて。
それが、一緒に聞いているママ。
相談されているママにも。
すごく為になっている。
私がちょっと漏らした家での不満も…。
しばらくたってから。
「大丈夫だった?」
と声掛けしてくれました。
こんな素敵な女性が家庭にいるだけではもったいない。
と思ってしまったくらい。
でも。。。
子育てしながら働くのも大切だし、すごいけれど。
子育てに専念している間にみえるもの。
これも違う気がします。
一度子育てに専念した人が、
その自分を活かして社会に出たい。
と思った時に、ちゃんと活躍できる世の中であれば。
日本ももう少し明るくなるのにな~。
と思ったりしました。
ファミールリンクとしては。
記事にもある、職場研修や
マタハラを生まない土壌づくりや啓発。
をしていきたいな。と思います。
上司たちに…。
一日中、妊婦体験ジャケットを着て
重労働をしてもらう。
なんて、どうかな?
重いジャケットちょっと着ただけじゃわかりません!
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新聞記事から思ったことです。
マタハラ=マタニティハラスメント
について書いてありました。
気になったところとしては…。
1年で3000件以上の相談があって。
それも氷山の一角だということ。
妊婦さんの5人に一人がマタハラにあっていて。
相手の半数が男性。
女性の上司も22%に上っている。ということ。
働く女性が増えているから。
被害にあう人も増えている。と思いたいけど、
それだけじゃないな~。という数字ですね。
私は病院勤務だったので。
当然ながら女性の上司ばかりでした。
そして、女性上司のするマタハラも見てきました。
大きな病院で出世していく女性上司をみていると。
結婚していないかた。お子さんがいない方。
お子さんがいても、親が見てくれる方。
が多かった気がします。
もちろんお子さんを育てながら出世していく方もいましたが。
そういう方は…。
自分が頑張って認められたからなのか?
相手も「頑張ればできる」というオーラがでてる。
気がしていました

でも。妊娠した体って。
今までの自分とは違う体になった感じなのです。
私の今回の妊娠もそんな感じ。
とにかくだるくて、疲れやすい。
シャキシャキ動けない。
すぐに物忘れをする…。
元からそうじゃない?と言わないで~。
いつも以上にそんな感じなのです。
最近の口癖。
「生きているだけで精いっぱい」なのです。
頑張ればできるかもしれないけれど。
なかなか頑張れない。
頑張りすぎたら。
赤ちゃんが大変にならないかな?
心配になる人も多いはずです。
第1子の出産を機に約6割が退職。とあります。
これもわかる気がします。
戻りにくい環境や。
単純に戻れない。というのもあります。
私も。
妊娠前はセミナーの講師をしていました。
でも、妊娠中期にはやめました。
受講生に集まっていただいても。
自分がその日。講師をできない事態になったら。
と考えると、続けることはできませんでした。
それは、出産後も同じです。
していた職種によっては戻れないのですね。
記事には。
女性のキャリアが途切れることは社会にとって大きな損失。
マタハラの放置が、女性が活躍できる機会を奪うことは間違いない。
とあります。
私。働く中で。とても尊敬できる女性をたくさんみてきました。
でも、最近。
お山で一緒に子供と遊ぶママでも。
尊敬できるママさんが本当に多い!
今年里山のかやねずみさんのスタッフになった
Yくんのママ、なっちさん。
本当に素敵な女性です。
ご自分が子育てで悩まれていることも。
素直に先輩ママさんに相談されて。
それが、一緒に聞いているママ。
相談されているママにも。
すごく為になっている。
私がちょっと漏らした家での不満も…。
しばらくたってから。
「大丈夫だった?」
と声掛けしてくれました。
こんな素敵な女性が家庭にいるだけではもったいない。
と思ってしまったくらい。
でも。。。
子育てしながら働くのも大切だし、すごいけれど。
子育てに専念している間にみえるもの。
これも違う気がします。
一度子育てに専念した人が、
その自分を活かして社会に出たい。
と思った時に、ちゃんと活躍できる世の中であれば。
日本ももう少し明るくなるのにな~。
と思ったりしました。
ファミールリンクとしては。
記事にもある、職場研修や
マタハラを生まない土壌づくりや啓発。
をしていきたいな。と思います。
上司たちに…。
一日中、妊婦体験ジャケットを着て
重労働をしてもらう。
なんて、どうかな?
重いジャケットちょっと着ただけじゃわかりません!